Les cotisations sociales sur le SMIC
Sur un SMIC à 1 867,02 € brut, environ 389,09 € de cotisations salariales sont retenues chaque mois, soit 20,8 % du brut. Voici une estimation détaillée, ligne par ligne.
Le détail ligne par ligne
Chaque cotisation finance une branche précise de la protection sociale. Montants calculés sur le SMIC en vigueur (1 867,02 € brut, depuis le 1er juin 2026) :
| Cotisation salariale | Taux | Assiette | Montant / mois |
|---|---|---|---|
| CSG déductible | 6,80 % | 98,25 % du brut | 124,74 € |
| CSG non déductible (2,40 %) + CRDS (0,50 %) | 2,90 % | 98,25 % du brut | 53,20 € |
| Assurance vieillesse plafonnée | 6,90 % | Brut | 128,82 € |
| Assurance vieillesse déplafonnée | 0,40 % | Brut | 7,47 € |
| Retraite complémentaire Agirc-Arrco (tranche 1) | 3,15 % | Brut | 58,81 € |
| Contribution d'équilibre général (CEG) | 0,86 % | Brut | 16,06 € |
| Total des cotisations salariales | ≈ 20,8 % | 389,09 € |
Taux 2026 (barème URSSAF, salarié non-cadre). Il n'y a plus de cotisation salariale d'assurance chômage depuis octobre 2018. Le montant net indicatif publié par Service-Public est de 1 477,93 € : l'écart de quelques centimes avec le total ci-dessus tient aux conventions d'arrondi de la paie. Ne sont pas comptées ici la mutuelle d'entreprise et l'éventuelle prévoyance, qui dépendent de chaque employeur ou convention collective.
CSG et CRDS : pourquoi 98,25 % du brut ?
La CSG (contribution sociale généralisée) et la CRDS ne sont pas calculées sur tout le salaire : elles s'appliquent sur 98,25 % du brut, après un abattement forfaitaire de 1,75 % pour frais professionnels. Sur les 9,70 % de CSG-CRDS au total, seuls 6,80 points sont déductibles du revenu imposable.
Et côté employeur ?
L'employeur paie de son côté des cotisations patronales (maladie, vieillesse, allocations familiales, chômage, accidents du travail, retraite complémentaire...). La réduction générale dégressive unique (RGDU) en diminue une partie pour les salariés éligibles. Elle est maximale au niveau du SMIC et décroît ensuite ; depuis la revalorisation du 1er juin 2026, le seuil métropolitain indiqué par l'Urssaf est inférieur à 2,9293 SMIC.
Sources officielles : barème des cotisations Urssaf, RGDU 2026, montants du SMIC — ministère du Travail, loi n° 2025-199 et décret n° 2025-887.